La modalidad está disponible solo para períodos a vencer. Aplica para impuestos, tasas y sellados municipales. El servicio está adherido a la Red de Rapipago.
El secretario de Gobierno, Benjamín Cruz y el subsecretario de Presupuesto y Finanzas, Santiago Konstanstinovsky, encabezaron la reunión. Obra pública, coparticipación y recursos propios fueron los temas sobresalientes.
El cambio de fecha responde al feriado decretado por el Gobierno Nacional, que interrumpió la actividad bancaria de este viernes. El martes 6 estará disponible en cajero el sueldo de agosto, con un 16% de aumento.
Los haberes corresponden a agosto. El nuevo aumento salarial fue acordado en la última mesa de negociación salarial. Con este nuevo incremento, se llega al 56% de aumento en lo que va del año.
Se trata de una reducción de intereses de financiación para vencimientos anteriores al 31 de julio de este año. Sin interés hasta 6 cuotas; y una reducción del 50% de intereses hasta 12 cuotas. Alcanza a deudas de planes de pago y deudas con proceso judicial. Tendrá vigencia hasta el 14 de octubre de 2022.
Con este nuevo aumento, los empleados municipales tendrán un incremento salarial para el 2022 del 80%. Este incremento se suma al 40% ya otorgado en el primer semestre del año.
El nuevo incremento correspondía a septiembre. Por decisión de la Intendenta, se adelantó al haber de julio. El incremento salarial acumulado a la fecha es del 40%.
Agilizar los trámites de habilitación era un pedido que los comerciantes habían realizado a la intendenta Bettina Romero. Se harán capacitaciones sobre el uso de Salta Activa. Un nuevo cuerpo de inspectores está profesionalizando los operativos que se realizan.
Se puede abonar a través de la opción Macro Click de Pago, en la página web municipal. Con la tarjeta de crédito de la entidad bancaria, se paga hasta en tres cuotas sin interés.
Los haberes estarán disponibles en cajero el martes 5 de julio. Con el nuevo aumento salarial, el incremento acumulado en el 2022 llega al 30%.